Lediga jobb som Enhetschef inom social omsorg i Ljungby

I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans mot 35 000 invånare.
Vi som jobbar här är öppna, vi är framåt och vi vill. Genom engagemang och samverkan skapar vi en kommun där människor och företag kan växa och utvecklas. Vill du vara med?

Genom satsningen "En kommun fri från våld" arbetar vi aktivt för att förebygga och motverka våld i samhället – för en tryggare framtid. Som en del av detta kan det för vissa tjänster vara ett krav att lämna utdrag ur belastningsregistret.

Våra verksamheter har likabehandlingsombud som arbetar aktivt för en god arbetsmiljö och stöttar chefer i likabehandlingsfrågor. På så sätt säkerställer vi att alla får arbeta under lika villkor och bemöts likvärdigt.

Vår senaste medarbetarenkät visar att:
- 95 % upplever sitt jobb som meningsfullt
- 82 % känner att de utvecklas
- 83 % rekommenderar oss som arbetsgivare
- 96 % anser att chefen har tillit till utfört arbete

Tillitsbaserad styrning och ledning är grunden i vår organisation – och en nyckel till att vi lyckas tillsammans.

Läs mer om oss som arbetsgivare på www.ljungby.se/jobb.



ARBETSUPPGIFTER
Som sektionschef i hemtjänsten blir du en del i arbetet med att leda och utveckla vår verksamhet mot en modern, effektiv och sammanhållen hemtjänst med en tydlig helhetssyn.

Hemtjänstens ledningsgrupp bedriver tillsammans en verksamhet med omsorgstagaren i fokus. Vi står inför spännande utmaningar som tex. den nya socialtjänstlagen och arbetet med Nära vård. För att vi ska fortsätta lyckas är ditt bidrag avgörande. I vår chefsgrupp finns såväl relativt nya sektionschefer som de med lång erfarenhet och en bred variation av erfarenhet och kompetens. Vi är hjälpsamma, ger varandra stöd och har nära till skratt. De olika hemtjänstgrupperna arbetar utifrån samplaneringsområden och vi chefer samarbetar därför nära varandra.

Du ansvarar för att medarbetarna på din enhet utför insatser enligt socialtjänstlagen (SoL) och hälso- och sjukvårdslagen (HSL) utifrån uppdrag från biståndshandläggare, sjuksköterskor, arbetsterapeuter och fysioterapeuter. Omsorgstagarens önskemål är centrala och det är viktigt att lyssna på och respektera dessa önskemål för att säkerställa att individen får en meningsfull och trygg vardag.

Du har direkt personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar inom givet hemtjänstområde. Rollen ställer krav på din förmåga att planera bemanningen utifrån ett föränderligt behov där god kvalitet, ekonomi och arbetsmiljö ska säkerställas.

Som sektionschefchef i den kommunala hemtjänsten får du ett varierande arbete med stimulerande arbetsuppgifter. Du blir en del i en större helhet med olika professioner och vårt gemensamma uppdrag bidrar till att göra vardagen bättre för våra omsorgstagare. Placering på Ljungsätra tillsammans med övriga chefskollegor och samordnare i Hemtjänsten.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom socialt arbete, ledarskap och organisation, eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. B-körkort och tillgång till egen bil är ett krav.

Du har goda kunskaper om socialtjänstlagens intentioner och den juridiska grunden för biståndsbeslut. Utbildning inom ekonomi och arbetsmiljö, samt erfarenhet av och kunskap om kommunal hälso-och sjukvård är meriterande. Har du erfarenhet av att vara chef med budget-, arbetsmiljö- och personalansvar, och tidigare arbetat i en politiskt styrd organisation ser vi även det som meriterande.

Du är tydlig i din kommunikation och har god förmåga att motivera samt skapa engagemang och förståelse hos dina medarbetare för att tillsammans kunna nå uppsatta mål och uppdrag. Din kompetens och erfarenhet är viktig men vi lägger också stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du är trygg i dig själv och står för ett tillitsbaserat ledarskap som präglas av ett lösningsfokuserat förhållningssätt. Som sektionschef är det viktigt att du har en förståelse för arbetsmiljöns betydelse för såväl trivsel som resultat.

Rollen innebär kontakt och samarbete i många olika situationer och det är därför viktigt att du är kommunikativ och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Du har god uppbackning och stöd av såväl ledning och stödfunktioner som kollegor, men i det dagliga arbetet behöver du vara självgående och trivas med eget ansvar. Du planerar och organiserar arbetet på såväl kort som längre sikt men då det händer mycket i vardagen behöver du ha lätt för att ställa om och anpassa dig till ändrade omständigheter.

ÖVRIGT
Du söker tjänsten via Offentliga Jobb.

Betyg och intyg behöver inte bifogas ansökan utan tas med vid en eventuell intervju.

Genom instagramkontot @tillsammans_i_hemtjansten visar vi våra 8 hemtjänstgrupper samt nattpatrull och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. 

Hos oss är balans i livet viktigt! Vi vill att våra medarbetare ska kunna kombinera arbete med familj och fritid, därför tillämpar vi flextid i de verksamheter där det tillåter. Vi har möjlighet till semesterväxling, subventionerat årskort med Länstrafiken, friskvårdsbidrag och mycket annat. Som medarbetare har du gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad vid närliggande träningsanläggning och äventyrsbad, samt möjlighet att delta i andra aktiviteter.

Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen och undanber sig därför vänligt men bestämt samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare.

I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans och vi siktar på att bli 35 000 invånare år 2035. Vi som jobbar här är öppna, vi är framåt och vi vill. Varje medarbetare hos oss är med och gör skillnad för alla som bor och lever i vår kommun. Vill du vara med?

Läs mer om oss som arbetsgivare på www.ljungby.se/jobb. Visa mindre

Vill du vara en del av ett engagerat och drivet gäng chefskollegor och medarbetare som ständigt fokuserar på att utveckla en god vård och omsorg för våra omsorgstagare i den kommunala hemtjänsten? Vi erbjuder ett meningsfullt uppdrag som sektionschef med fokus på och balans mellan arbetsmiljö, kvalitét, ekonomi och utveckling.

Välkommen med din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
Du blir delaktig i arbetet med att leda och utveckla vår verksamhet mot en modern, effektiv och sammanhållen hemtjänst med en tydlig helhetssyn. 

Ljungby kommun erbjuder sina medborgare valfrihet inom hemtjänsten enligt LOV (Lagen om valfrihetssystemet), där den kommunala hemtjänsten är den största utföraren och ingår i socialförvaltningen. Vi har ett viktigt och givande uppdrag att ge stöd till människor i deras hem och i deras vardag. Vår verksamhets är en effektiv och konkurrenskraftig utförarorganisation med professionella medarbetare i ständig utveckling. Våra grundläggande värderingar är tillit, delaktighet, förtroende och omtanke. 

Hemtjänstens ledningsgrupp bedriver tillsammans en effektiv verksamhet med hög kvalitet och ekonomi i fokus. För att lyckas med detta är ditt bidrag avgörande. I vår chefsgrupp finns såväl relativt nya sektionschefer som de med lång erfarenhet inom området. Vi är hjälpsamma, ger varandra stöd och har nära till skratt. Vi arbetar med tvilling- eller trillingskap utifrån samplaneringsområden och ser därför laget framför jaget som en självklarhet. Vi uppskattar att nya tankar och idéer förenas med erfarenhetsbaserad kunskap. Du ansvarar för att medarbetarna på din enhet utför insatser enligt socialtjänstlagen (SoL) och hälso- och sjukvårdslagen (HSL) i enlighet med gällande uppdrag-och kvalitetskrav. Du har direkt personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar inom givet hemtjänstområde. En viktig uppgift är att skapa en arbetsmiljö och en arbetsplats som får medarbetare att trivas och känna arbetsglädje. Rollen ställer också krav på din förmåga att bemanna, planera och utveckla enheten. Hos oss finns det möjlighet att utvecklas. Vi uppmuntrar till erfarenhetsutbyte mellan våra olika enheter och alla chefer inom Ljungby kommun ingår i ett nätverk för utbildning. Som sektionschefchef i den kommunal hemtjänsten får du ett varierande arbete med stimulerande arbetsuppgifter, där du blir en del i en större helhet och där vårt uppdrag bidrar till att göra vardagen bättre för alla våra omsorgstagare och där din utveckling blir vår framgång. Tjänsten är en ersättningsrekrytering med anledning av pensionsavgång. Placering på Ljungsätra tillsammans med övriga chefskollegor och samordnare i Hemtjänsten.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom områdena socialt arbete, ledarskap och organisation, eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. B-körkort och tillgång till egen bil är ett krav. Du har kunskap om och eventuell erfarenhet av arbete utifrån SOL. Vi ser även att du har tidigare ledarerfarenhet. Utbildning inom ekonomi och arbetsmiljö, samt erfarenhet av och kunskap om HSL är meriterande. Har du erfarenhet av att vara chef med budget-, arbetsmiljö- och personalansvar, och tidigare arbetat i en politiskt styrd organisation ser vi även det som meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av samarbete med fackliga organisationer, och att du är bekant med metoder för utvecklings- och förändringsarbete. Digitala lösningar är naturligt för dig och du hanterar nya program och system som en del av din arbetsvardag. Vi tror att ditt intresse för digital utveckling inom välfärdssektorn kommer vara värdefullt idag och inför framtiden. För att lyckas i rollen krävs att du är drivande, gillar utvecklingsarbete och är mål- och resultatinriktad. Du är tydlig i din kommunikation och har en fallenhet för att kunna motivera samt skapa engagemang och förståelse hos dina medarbetare för att tillsammans kunna nå uppsatta mål och uppdrag. Du arbetar strukturerat och är van vid att fatta krävande beslut. Din kompetens och erfarenhet är viktig men vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du är trygg i dig själv och står för ett tillitsbaserat ledarskap som präglas av ett lösningsfokuserat förhållningssätt med förmåga att motivera, skapa engagemang och få medarbetarna att växa. Som sektionschef är det viktigt att du har en förståelse för arbetsmiljöns betydelse för såväl trivsel som resultat.

Rollen innebär kontakt och samarbete på många olika arenor och det är därför viktigt att du är kommunikativ och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Vi ser att ordning och reda i kombination med öppenhet och omtanke tar fram det bästa hos våra kollegor samt medarbetare och att det därmed också är det bästa för verksamheten. Du har såklart god uppbackning och stöd av såväl leding som kollegor, men i det dagliga arbetet behöver du vara självgående och trivas med eget ansvar. Du planerar och organiserar arbetet på såväl kort som längre sikt men då det händer mycket i vardagen behöver du ha lätt för att ställa om och anpassa dig till ändrade omständigheter. Du har förmågan att se helheten och kan arbeta uthålligt.

ÖVRIGT
Du söker tjänsten via Offentliga Jobb.

Vi har för avsikt att genomföra intervjuer den 15/11.

Betyg och intyg behöver inte bifogas ansökan utan tas med vid en eventuell intervju.

Genom instagramkontot @tillsammans_i_hemtjansten visar vi våra 8 hemtjänstgrupper samt nattpatrull och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. 

Hos oss är balans i livet viktigt! Vi vill att våra medarbetare ska kunna kombinera arbete med familj och fritid, därför tillämpar vi flextid i de verksamheter där det tillåter. Vi har möjlighet till semesterväxling, subventionerat årskort med Länstrafiken, friskvårdsbidrag och mycket annat. Som medarbetare har du gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad vid närliggande träningsanläggning och äventyrsbad, samt möjlighet att delta i andra aktiviteter.

Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen och undanber sig därför vänligt men bestämt samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare.

I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans och vi siktar på att bli 35 000 invånare år 2035. Vi som jobbar här är öppna, vi är framåt och vi vill. Varje medarbetare hos oss är med och gör skillnad för alla som bor och lever i vår kommun. Vill du vara med?

Läs mer om oss som arbetsgivare på www.ljungby.se/jobb. Visa mindre

Erikshjälpen söker nu en verksamhetschef till vår butik i Ljungby. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde omgående eller enligt överenskommelse. Vill du bidra till att förverkliga barns rättigheter genom att leda arbetet i butiken är det här rollen för dig. Välkommen med din ansökan!
Erikshjälpen är en barnrättsorganisation med en ideell second hand-verksamhet. Vi arbetar i ett 100-tal projekt i 16 länder och vi driver ett 50-tal butiker inom Erikshjälpen Second Hand i Sverige och Norge. Vi arbetar efter visionen; En förändrad värld där barns drömmar får liv. Vårt uppdrag är att bekämpa fattigdom och utsatthet genom att förverkliga barns rättigheter, världen över. Läs mer Om Erikshjälpen.
Beskrivning
Som verksamhetschef är du operativ och leder det dagliga arbetet i butiken så att fastlagda överskottsmål, sociala mål och miljömål uppnås. Din uppgift är att tillsammans med butikens medarbetare, ta emot skänkta varor, bereda dessa och sälja dessa från butiken. Du har personal- och arbetsmiljöansvar där du planerar, bearbetar och utvecklar den egna butiken, medarbetarna, marknaden. Du bär ansvaret för arbetsledare, arbetsmarknadssamordnare, butiksmedarbetare, frivilligarbetare och personer som utför arbetsprövning, aktiviteter eller annan sysselsättning via myndigheter. På så sätt bidrar du även till att uppfylla vårt sociala mål, att få människor att utveckla sina förmågor.
Butiken drivs i samarbete med Pingstförsamlingen i Ljungby och Betelkyrkan i Ljungby.
Arbetsuppgifter
Exempel på arbetsuppgifter:
Du leder aktivt det dagliga arbetet genom att leda mot Erikshjälpen second hands mål för verksamheten
Du bidrar till att skapa effektiva flöden i butiken
Du planerar, bearbetar och utvecklar butiken och dess arbetssätt
Du arbetar både praktiskt och administrativt
Du bidrar till och skapar arbetsglädje i butiken
Du har personal- och arbetsmiljöansvar
Du fungerar som butikens ansikte utåt och har kontakter med såväl samarbetspartners, som givare och kunder.

Kvalifikationer
Du:
har gedigen erfarenhet från butiksverksamhet och personalledning, gärna inom detalj eller fackhandel
har ekonomisk kompetens och förståelse
har eftergymnasial utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
delar Vår värdegrund som bygger på tre grundprinciper; Eriks anda, FN:s barnkonvention och en kristen människosyn.

Meriterande om du har:
ett intresse för bistånds- och secondhandarbete
erfarenhet av och/eller kunskap om värdering av secondhandvaror
erfarenhet från att ha arbetat med människor med särskilda behov

Du är:
relationsbyggare som är van vid att möta människor i olika livssituationer och sammanhang
självgående, ansvarstagande och tycker om att arbeta målinriktat och strukturerat
positiv och engagerad i ditt arbete
organisatör och har lätt att se och skapa strukturer i arbetet
lösningsorienterad och har förmågan att verka för helheten utifrån uppsatta mål, för att utveckla och driva verksamheten framåt
social och har en god kommunikativ förmåga
en ledare som kan leda människor utifrån deras egen förmåga och förutsättningar

Vi erbjuder dig
Som medarbetare hos Erikshjälpen får du arbeta i en verksamhet där du, tillsammans med ett engagerat team och kollegor över hela världen arbetar för att främja barns rättigheter i Sverige och i världen, genom att generera medel till sociala och humanitära insatser. Genom att främja och utveckla återanvändning av begagnade varor är du med och bidrar till en hållbar utveckling och ett mer effektivt utnyttjande av jordens resurser. Du blir också del i en bred social gemenskap, då Erikshjälpen Second Hands butiker ger meningsfull sysselsättning för anställda, volontärer och praktikanter.
Vi är måna om att våra medarbetare har en god balans mellan arbete och fritid. Vi erbjuder våra anställda friskvårdsbidrag om 2000 kronor om året.
Som anställd omfattas du av kollektivavtalet Tjänsteman i civilsamhället som är tecknat mellan Fremia och Unionen.
Som anställd hos oss har du möjlighet att vara med och göra skillnad - för en framtid där barns drömmar får liv. Vi välkomnar sökande med olika erfarenheter och bakgrund och värderar mångfald i alla former.
Villkor
Anställningsform: Tillsvidareanställning, med sex månaders provanställning.
Omfattning: Heltid
Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse
Antal platser: 1
Placering: Ljungby
Sök tjänsten
Skicka ditt CV och ett personligt brev till: [email protected]
Märk ansökan med ”Verksamhetschef Ljungby”.
Skicka din ansökan senast den 29 maj

Vi undanber oss vänligen all kontakt med annonsförsäljare och rekryteringsföretag.
Kontakt
Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Regionchef, Jonathan Egerbo, e-post: [email protected] Visa mindre

Vill du erbjudas ett spännande och utvecklande jobb samtidigt som du arbetar för att dagligen ge människor ett bra liv? Vill du dessutom få möjlighet att utvecklas på ett företag som har engagemang, glädje och ansvar som ledord? Då har du möjligheten att söka tjänsten som verksamhetschef till våra LSS-boenden på Vingavägen i Växjö och på Ljungsjövägen i Ljungby. Tjänsten är fördelad på dessa två LSS-boenden.



I rollen kommer du tillsammans med oss att arbeta efter vår vision – Alla har rätt till ett bra liv. 



Om oss 

Vingavägen gruppboende ligger i Stadsdelen Hovshaga i Växjö med ett litet centrum inom gångavstånd. Nära inpå boendet ligger ett naturskönt skogsområde. Ljungsjövägens gruppboende ligger i Ljungby kommun. Dessa LSS-boenden har 6 platser vardera. 



Om tjänsten 

Som föreståndare/verksamhetschef hos oss blir du en viktig del i regionens ledningsgrupp och där kommer du ha stort stöd i att leda och utveckla verksamheten du ansvarar för.? 



Du kommer huvudsakligen att arbeta med:?? 

-?Verksamhets-, personal- och arbetsmiljöansvar? 

-?Löne- och annan ekonomisk rapportering? 

-?Dokumentation?och rapportering 

-?Ansvara och stötta personalen vid externa kontakter med socialtjänst och andra myndighetskontakter ? 



Vem är du?  

Som föreståndare/verksamhetschef hos oss är du intresserad av socialt arbete och kombinera detta med coaching och tydligt ledarskap. Hos oss förväntas du vara en flexibel, lösningsfokuserad, stresstålig, trygg och tydlig chef som får verksamheten att genomsyra en god vård. Genom att leda och fördela arbetet utifrån Humanas värdegrund och evidensbaserade metoder för individuell vård är du en del i att kvalitetssäkra samt utveckla verksamheten. På så sätt bygger du också din ledarskapsutveckling i vår organisation. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 



För denna tjänst krävs det att du har:? 

- Högskoleutbildning om minst 180hp med inriktning?socialt arbete, socialpedagogik eller beteendevetenskap 

- Flera års yrkeserfarenhet av kvalificerat arbete inom LSS-verksamhet 

- God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift 

- God datorvana 

- B-körkort? 



Det är meriterande om du har:? 

- Tidigare erfarenhet av en arbetsledande roll med personalansvar 

- Erfarenhet av tydliggörande pedagogik, lågaffektivt bemötande och MI 



Övrigt:? 

Utdrag ur Polismyndighetens belastnings- och misstankeregister för personal inom LSS erfordras alltid före anställning. Se?Blankett.?? 



Tjänstgöringsgrad och arbetstid: 100 %. Arbetstiden är vardagar mellan kl. 8-17. 

Lön: Sker enligt överenskommelse och övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal.?? 

Tillträde:?Enligt överenskommelse. 



Sista ansökningsdag är den 2023 07 05. Vi kommer hantera ansökningarna löpande så vänta inte med din ansökan! Har du frågor om den här tjänsten är du välkommen att kontakta Johan Lindberg, [email protected] 

 

Att jobba på Humana 

Humana är ett ledande nordiskt omsorgsföretag som erbjuder tjänster inom individ- och familjeomsorg, personlig assistans, äldreomsorg och bostäder med särskild service enligt LSS. Humana har 20 000 engagerade medarbetare i Sverige, Norge, Finland och Danmark som utför omsorgstjänster till 9 000 människor. 


På Humana arbetar vi alltid utifrån vår värdegrund - engagemang, glädje och ansvar.?Våra värdegrundsord är ledande i vårt dagliga arbete.?I rekryteringsprocessen innebär det att vi värdesätter egenskaper som dessa hos dig. 

 

Hos Humana erbjuds du ett meningsfullt jobb med goda anställningsvillkor. Vi har en prestigelös arbetsmiljö där vi uppmuntrar varandra till delaktighet och att sprida glädje på jobbet. Här drivs vi av utveckling och arbetar ständigt för att förbättra kvaliteten i vår verksamhet.?Vi satsar på kompetensutveckling för våra chefer genom?bland annat mentorprogram, ledarträffar, ledarutvecklingsprogram samt?Humanas digitala?lärportal?Humana Academy. 

 

Läs mer om hur det är att jobba hos oss på Humana?https://www.humana.se/jobb 

 

Vad händer nu? 

Vi ser gärna att du ansöker?snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag.?Under rekryteringsprocessen kan du komma att få genomgå telefonintervjuer, tester, kompetensbaserade intervjuer samt eventuellt arbetsprov. 

 

Vill du veta?mer?om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss! 

 

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Ljungby kommuns värdegrund är; ”Vi är öppna, vi är framåt och vi vill”. Det betyder att vi håller vad vi lovar, löser problem tillsammans, är modiga och kreativa och har service i fokus. I vår kommun känner vi arbetsglädje, trivsel och trygghet. Mångfald och lika villkor är viktigt för oss.

Vi är ca 2 900 kompetenta och engagerade medarbetare och vi välkomnar olika kompetenser i våra verksamheter. Vi erbjuder intressanta och omväxlande jobb som ger stora möjligheter till utveckling.

Hos oss är balans i livet viktigt! Vi vill att våra medarbetare ska kunna kombinera arbete med familj och fritid, därför tillämpar vi flextid i de verksamheter där det tillåter. Vi har generöst med semester och möjlighet till semesterväxling, subventionerat årskort med Länstrafiken, friskvårdsbidrag och mycket annat. Som medarbetare har du gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad vid närliggande träningsanläggning och äventyrsbad, samt möjlighet att delta i andra aktiviteter.

Kommunen växer med vår vision ”I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans, 35 000 invånare år 2035” och vi vill ha med dig på den resan. Vill du vara med?

Vi har Sveriges viktigaste jobb och ett av dem kan nu bli ditt.

Nu söker omsorgsförvaltningen i Ljungby kommun två sektionschefer med inriktning LSS-boende.

Besök oss gärna på www.ljungby.se/jobb
Välkommen till oss!



ARBETSUPPGIFTER
Som sektionschef arbetar du tillsammans i ett team om 12 sektionschefer och 3 samordnare samt 3 administratörer. Du kommer att ha ansvar för boenden inom Lagen om stöd och service för vissa funktionshindrade, LSS.

Ena tjänsten har inriktning korttidsboende och avlastning samt serviceboende med boendena centralt i Ljungby.
Den andra tjänsten har inriktning gruppboenden och serviceboenden och dessa ligger till största delen i Lagan. I tjänsten ingår att leda och fördela arbetet i tre större delar, budget, arbetsmiljö och personalfrågor, handleda personal i verksamhetsfrågor samt att ha viss beredskapstjänst.

KVALIFIKATIONER
Högskoleutbildning som socionom, personalvetare eller annan likvärdig utbildning är ett krav för tjänsten. Erfarenhet av arbete inom LSS-verksamhetsområde är meriterande. Personlig lämplighet, lugn, stabil, prestigelös. Du ska kunna arbeta både självständigt och i grupp. körkort och datavana krävs.

ÖVRIGT
Du söker tjänsten via Offentliga Jobb.

Betyg och intyg behöver inte bifogas ansökan utan tas med vid en eventuell intervju.

Ljungby kommun erbjuder In- och medflyttarservice. Det vill säga ett antal tjänster som ska göra det lättare att byta livsmiljö och flytta till vår kommun.
Maila [email protected] om du vill veta mer om vad vi kan hjälpa dig med i samband med en flytt till Ljungby kommun.

I Ljungby kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.

Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen
och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare. Visa mindre

Ljungby kommuns värdegrund är ”vi är öppna, vi är framåt och vi vill”. Det betyder att vi håller vad vi lovar, löser problem tillsammans, är modiga och kreativa och har service i fokus. Mångfald och lika villkor är viktigt för oss. I vår kommun känner vi arbetsglädje, trivsel och trygghet.
Vi är ca 2 900 kompetenta och engagerade medarbetare. Vi strävar efter att ge våra invånare och företagare bästa möjliga service och vi välkomnar olika kompetenser i våra verksamheter. Vi erbjuder intressanta och omväxlande jobb som ger stora möjligheter till utveckling.

Hos oss är balans i livet viktigt! Vi vill att våra medarbetare ska kunna kombinera arbete med familj och fritid, därför tillämpar vi flextid i de verksamheter där det tillåter. Vi har generöst med semester och möjlighet till semesterväxling, subventionerat årskort med Länstrafiken, aktivitets- och massagebidrag och mycket annat. Som medarbetare har du gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad vid närliggande träningsanläggning och äventyrsbad, samt möjlighet att delta i andra aktiviteter.

Ljungby kommun erbjuder In- och medflyttarservice. Det vill säga ett antal tjänster som ska göra det lättare att byta livsmiljö och flytta till vår kommun.
Maila [email protected] om du vill veta mer om vad vi kan hjälpa dig med i samband med en flytt till Ljungby kommun.

Ljungby kommun har ett rikt näringsliv där tillverkningsindustri, logistikföretag och handel börjar få allt större sällskap av företag inom service- och tjänstesektorn. Kommunen växer med vår vision ”I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans. 35 000 invånare år 2035” och vi vill ha med dig på den resan. Vill du vara med?

Som sektionschef arbetar du tillsammans i ett team om 11 sektionschefer och 2 samordnare samt en bemanningsenhet. Du kommer att ha ansvar för en grupp med brukare som har personlig assistans. Assistansen är uppdelade i fem grupper med lika många sektionschefer som har den inriktningen vilket innebär att du har kollegor till stöd och samarbete med. Arbetet innebär förutom personlig assistans även, ledsagning, stödfamiljer

Vi har Sveriges viktigaste jobb och ett av dem kan nu bli ditt.

Besök oss gärna på www.ljungby.se/jobb
Välkommen till oss!



ARBETSUPPGIFTER
I tjänsten ingår att leda och fördela arbetet i tre större delar, budget, arbetsmiljö och personalfrågor, handleda personal i verksamhetsfrågor.

KVALIFIKATIONER
För tjänsten krävs högskoleutbildning som socionom, personal vetare eller annan utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig.

Som person behöver du vara lugn, stabil och prestigelös. Du ska kunna arbeta både självständigt och i grupp.

körkort b och datavana krävs

ÖVRIGT
Du söker tjänsten via Offentliga Jobb.

Betyg och intyg behöver inte bifogas ansökan utan tas med vid en eventuell intervju.
Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen
och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare. Visa mindre

Ljungby kommuns värdegrund är; ”Vi är öppna, vi är framåt och vi vill”. Det betyder att vi håller vad vi lovar, löser problem tillsammans, är modiga och kreativa och har service i fokus. I vår kommun känner vi arbetsglädje, trivsel och trygghet. Mångfald och lika villkor är viktigt för oss.

Vi är ca 2 900 kompetenta och engagerade medarbetare och vi välkomnar olika kompetenser i våra verksamheter. Vi erbjuder intressanta och omväxlande jobb som ger stora möjligheter till utveckling.

Hos oss är balans i livet viktigt! Vi vill att våra medarbetare ska kunna kombinera arbete med familj och fritid, därför tillämpar vi flextid i de verksamheter där det tillåter. Vi har generöst med semester och möjlighet till semesterväxling, subventionerat årskort med Länstrafiken, friskvårdsbidrag och mycket annat. Som medarbetare har du gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad vid närliggande träningsanläggning och äventyrsbad, samt möjlighet att delta i andra aktiviteter.

Kommunen växer med vår vision ”I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans, 35 000 invånare år 2035” och vi vill ha med dig på den resan. Vill du vara med?

Vi har Sveriges viktigaste jobb och ett av dem kan nu bli ditt.

Besök oss gärna på www.ljungby.se/jobb
Välkommen till oss!



ARBETSUPPGIFTER
Du kommer ersätta ordinarie sektionschefer under sommarperioden. Du kommer att arbeta som sektionschef inom särskilt boende.
Dina främsta arbetsuppgifter blir att verkställa insatser utifrån SoL, LSS och HSL beslut .
Du kommer att ha personal och verksamhetsansvar.

Du ska samverka med omsorgspersonalen, andra sektionschefer, biståndshandläggare, sjuksköterskor, fysioterapeuter, TES planerare och våra bemanningsenheter. Vi har även övriga stödfunktioner så som samordnare/ administratörer.

KVALIFIKATIONER
Önskvärt är att du har en relevant högskoleutbildning inom vård-och omsorg, socialt arbete eller personal och arbetsliv alternativt annan utbildning som arbetsgivaren finner lämplig. Även du som har pågående studier inom nämnda utbildningsområden är välkommen med din ansökan. Erfarenhet inom socialförvaltningens verksamhetsområde är önskvärt.

Vi söker dig som är engagerad, lösningsfokuserad, prestigelös med en positiv inställning. Du ska ha god samarbetsförmåga, vara trygg och kunna bevara lugnet i stressiga situationer samt ha god förmåga att prioritera.
Körkort B, datorvana, goda kunskaper i svenska språket, förmåga att uttrycka sig i tal och skrift.

ÖVRIGT
Du söker tjänsten via Offentliga Jobb.

Betyg och intyg behöver inte bifogas ansökan utan tas med vid en eventuell intervju.

Ljungby kommun erbjuder In- och medflyttarservice. Det vill säga ett antal tjänster som ska göra det lättare att byta livsmiljö och flytta till vår kommun.
Maila [email protected] om du vill veta mer om vad vi kan hjälpa dig med i samband med en flytt till Ljungby kommun.

I Ljungby kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.

Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen
och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare. Visa mindre

Ljungby kommuns värdegrund är ”vi är öppna, vi är framåt och vi vill”. Det betyder att vi håller vad vi lovar, löser problem tillsammans, är modiga och kreativa och har service i fokus. Mångfald och lika villkor är viktigt för oss. I vår kommun känner vi arbetsglädje, trivsel och trygghet.
Vi är ca 2 900 kompetenta och engagerade medarbetare. Vi strävar efter att ge våra invånare och företagare bästa möjliga service och vi välkomnar olika kompetenser i våra verksamheter. Vi erbjuder intressanta och omväxlande jobb som ger stora möjligheter till utveckling.

Hos oss är balans i livet viktigt! Vi vill att våra medarbetare ska kunna kombinera arbete med familj och fritid, därför tillämpar vi flextid i de verksamheter där det tillåter. Vi har generöst med semester och möjlighet till semesterväxling, subventionerat årskort med Länstrafiken, aktivitets- och massagebidrag och mycket annat. Som medarbetare har du gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad vid närliggande träningsanläggning och äventyrsbad, samt möjlighet att delta i andra aktiviteter.

Ljungby kommun erbjuder In- och medflyttarservice. Det vill säga ett antal tjänster som ska göra det lättare att byta livsmiljö och flytta till vår kommun.
Maila [email protected] om du vill veta mer om vad vi kan hjälpa dig med i samband med en flytt till Ljungby kommun.

Ljungby kommun har ett rikt näringsliv där tillverkningsindustri, logistikföretag och handel börjar få allt större sällskap av företag inom service- och tjänstesektorn. Kommunen växer med vår vision ”I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans. 35 000 invånare år 2035” och vi vill ha med dig på den resan. Vill du vara med?

Som sektionschef arbetar du tillsammans i ett team om 11 sektionschefer och 2 samordnare samt en bemanningsenhet. Du kommer att ha ansvar för en grupp med brukare som har personlig assistans. Assistansen är uppdelade i fem grupper med lika många sektionschefer som har den inriktningen vilket innebär att du har kollegor till stöd och samarbete med. Arbetet innebär förutom personlig assistans även, ledsagning, stödfamiljer

Vi har Sveriges viktigaste jobb och ett av dem kan nu bli ditt.

Besök oss gärna på www.ljungby.se/jobb
Välkommen till oss!



ARBETSUPPGIFTER
I tjänsten ingår att leda och fördela arbetet i tre större delar, budget, arbetsmiljö och personalfrågor, handleda personal i verksamhetsfrågor.

KVALIFIKATIONER
Högskoleutbildning som socionom, personal vetare eller annan utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig är ett krav för tjänsten.Kunskap inom omsorg för funktionsnedsättning enl LSS och SoL.
Arbetsgivaren fäster stor vikt vid personlig lämplighet, du behöver vara en lugn, stabil och prestigelös person. Du ska kunna arbeta både självständigt och i grupp.

ÖVRIGT
Du söker tjänsten via Offentliga Jobb.

Betyg och intyg behöver inte bifogas ansökan utan tas med vid en eventuell intervju.
Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen
och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare. Visa mindre

Ljungby kommuns värdegrund är vi är öppna, vi är framåt och vi vill. Det betyder att vi håller vad vi lovar, löser problem tillsammans, är modiga och kreativa och har service i fokus. Mångfald och lika villkor är viktigt för oss. I vår kommun känner vi arbetsglädje, trivsel och trygghet. Vi är ca 2 900 kompetenta och engagerade medarbetare. Vi strävar efter att ge våra invånare och företagare bästa möjliga service och vi välkomnar olika kompetenser i våra verksamheter. Vi erbjuder intressanta och omväxlande jobb som ger stora möjligheter till utveckling. Ljungby kommun växer med vår vision I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans. 35 000 invånare år 2035 och vi vill ha med dig på den resan.

Hos oss är balans i livet viktigt! Vi vill att våra medarbetare ska kunna kombinera arbete med familj och fritid, därför tillämpar vi flextid i de verksamheter där det tillåter. Vi har generöst med semester och möjlighet till semesterväxling, subventionerat årskort med Länstrafiken, aktivitets- och massagebidrag och mycket annat. Som medarbetare har du gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad vid närliggande träningsanläggning och äventyrsbad, samt möjlighet att delta i andra aktiviteter.

Vi har Sveriges viktigaste jobb och ett av dem kan nu bli ditt. Socialförvaltningen söker nu verksamhetschef med ansvar för Kommunal hälso- och sjukvård, biståndshandläggning samt bemanningspoolen.

ARBETSUPPGIFTER
Vi tror på ett starkt ledarskap med god kommunikation och prestigelöshet för att tillsammans lyckas med uppdraget. I din roll som verksamhetschef med ansvar för Kommunal hälso- och sjukvård, biståndshandläggning samt bemanningspoolen har du ett tätt samarbete med enhetens sektionschefer och god samverkan med övriga verksamhetschefer. Du arbetar även nära förtroendevalda och socialchef. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse. Du har ett självständigt och övergripande ansvar för att leda och utveckla verksamheten samt att initiera förbättringsarbeten. Genom att du agerar konsekvent och visar tillit till medarbetarna skapar du engagemang och delaktighet, nytänkande och kreativitet.

Dina arbetsuppgifter som verksamhetschef är att strategiskt leda och utveckla de olika enheternas uppsatta mål. Du har det övergripande personal-, arbetsmiljö- och ekonomiansvaret av verksamheten. Som verksamhetschef coachar du dina medarbetare i deras dagliga arbete och tar tillvara deras engagemang, styrkor och utvecklingsbehov i förhållande till uppdraget. I din roll strävar du efter ett tryggt och kommunikativt ledarskap som präglas av dialog, tydlighet och närvaro.

Vi erbjuder dig en stor möjlighet att påverka, utveckla och bygga upp verksamheten inom Kommunal hälso- och sjukvård, biståndshandläggning samt bemanningspoolen.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning och har erfarenhet som chef gärna från offentlig verksamhet/politiskt styrd organisation.

Det är viktigt att du som person har förmågan att se till helheten och prioriterar utifrån övergripande strategier och dra lärdom av erfarenheter och feedback från omgivningen. Du kan se nya perspektiv och idéer för att stimulera innovation och förändring. Det är viktigt att kunna samverka både externt och internt. Du ska även kunna förhålla dig entusiastisk och positiv i tuffa situationer. Vi vill även att du ska kunna arbeta självständigt och använda din erfarenhet på ett flexibelt sätt och har förmågan att anpassa dig till nya omständigheter.

ÖVRIGT
Du söker tjänsten via Offentliga Jobb.

Betyg och intyg behöver inte bifogas ansökan utan tas med vid en eventuell intervju.
Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen
och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare. Visa mindre